¿El bajo rendimiento puede ser causa de despido en México?
De acuerdo con las últimas Estadísticas sobre Relaciones Laborales de Jurisdicción Local (ERLAJUL) publicadas por el INEGI, el 57.9% de los conflictos laborales en México se debe a despidos injustificados.
SIQAL: la nueva plataforma de la STPS para denunciar incumplimientos laborales
El SIQAL es una plataforma gratuita de la STPS para denunciar de forma anónima violaciones a derechos laborales.
Cancelan 16,000 registros en el Repse por incumplimientos fiscales y de seguridad social
Durante 2024, la STPS canceló cerca de 16 mil inscripciones en el Repse. Las bajas, se debieron a incumplimientos en obligaciones fiscales, laborales y de seguridad social.
México analiza permisos laborales por salud mental en la Ley Federal del Trabajo
En la Cámara de Diputados se encuentra en discusión una iniciativa que propone incluir en la Ley Federal del Trabajo (LFT) los permisos por salud mental.
El futuro del salario mínimo en México: ¿meta alcanzable en 2026 y 2030?
En medio de un panorama con retos fiscales, sociales y políticos, hay un objetivo que ha avanzado sin grandes tropiezos: el incremento del salario mínimo en México.
La Ley Silla: un derecho al descanso para todas las personas trabajadoras
La llamada Ley Silla entró en vigor el pasado 17 de junio de 2025 y garantiza el derecho al descanso durante la jornada laboral.
La sobrecarga laboral: un riesgo silencioso para la productividad y la salud
La sobrecarga de trabajo es uno de los principales factores que afectan tanto la productividad de las empresas como el bienestar de las personas.
Desafíos y propuestas sobre la reducción de la jornada laboral en México
Uno de los principales retos que enfrentan las empresas ante la eventual reducción de la jornada laboral en México es la manera en que actualmente se mide la productividad.
Avances en el aseguramiento de trabajadores de plataformas digitales en México
El programa piloto del IMSS para asegurar a los trabajadores de plataformas digitales revela datos que cambian la forma en que entendemos este sector en México.









Escríbanos un WhatsApp