Reconocimiento a la fuerza laboral: pieza fundamental en la gestión de talento
Un estudio realizado por Timesjob reveló que el 59% de los trabajadores siente que sus jefes no muestran suficiente aprecio por su labor.
Cómo fomentar la cultura organizacional en medio de la flexibilidad laboral
Según el informe Market Research 2024 de Pandapé, el 51% de las organizaciones experimentó un aumento en la rotación de personal en 2023.
Juntas de trabajo, realmente ¿son necesarias?
Los trabajadores en México dedican hasta 20 horas semanales a atender reuniones, llamadas, chats y correos, prolongando así sus jornadas laborales.
IMSS emite criterio en el DOF para la incorporación del salario en el sistema de teletrabajo
IMSS emite el criterio número 01/2024/NV/SBC-LSS-27-I el cual aborda la adecuada incorporación del SBC para empleados bajo el esquema de teletrabajo.
Semana Santa, ¿hay días de descanso obligatorio para los trabajadores?
La Ley Federal del Trabajo, en su artículo 75, no contempla el jueves 28, viernes 29 y 30 de marzo como días de descaso obligatorio.
Presentan propuesta para obtener licencias laborales para cuidado de padres con cáncer
Cámara de Senadores presenta una iniciativa de reforma a la legislación laboral para garantizar licencias médicas a los trabajadores cuyos padres sean diagnosticados con cáncer.
Se congela la reforma para regular el trabajo en aplicaciones
Ninguna de las propuestas de reforma para regular el trabajo en aplicaciones ha logrado avanzar en el Congreso y continúan estancadas en el proceso legislativo.
Reformas laborales pendientes en el Congreso
La actividad legislativa en el ámbito laboral en el Congreso ha sido constante, aunque muchos proyectos aún están en proceso para ser discutidos en el pleno.
Cómo será el catálogo de Cédulas de Valuación de las Enfermedades de Trabajo
La tabla actualizada de enfermedades laborales ya está en vigor, y para su diagnóstico se utilizarán cédulas elaboradas por la STPS.
Avance del permiso de paternidad de 20 días laborales en comisiones del Senado
El Senado aprobó en comisiones el dictamen con el que se otorga a los trabajadores un permiso de paternidad de 20 días laborales, con goce de sueldo.
Cambios en legislación internacional para garantizar transparencia salarial en las empresas
En México, no existe una obligación para que las empresas revelen los salarios en las vacantes, pero se han presentado propuestas de reforma en el Senado para incorporar estas obligaciones.
El impacto del “edadismo” a partir de los 50 años
En la sociedad contemporánea, la discriminación por edad, conocida como «edadismo», sigue siendo una barrera significativa en el ámbito laboral a nivel mundial.
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