Reparto de utilidades: plazos, cálculo y sanciones
En mayo, las empresas reparten utilidades (PTU) tras presentar y pagar impuestos de su declaración anual, cumpliendo su obligación fiscal.
Reformas laborales pendientes en México: los cambios a la Ley Federal del Trabajo que quedaron sin aprobar
Con la conclusión del periodo ordinario de sesiones en el Congreso de la Unión, diversas reformas a la Ley Federal del Trabajo (LFT) quedaron pendientes de discusión y votación definitiva.
El reloj checador y la nueva jornada laboral en México: retos y beneficios de su implementación
Con la reducción de la jornada laboral, las empresas deberán implementar registros electrónicos de entrada y salida de sus trabajadores.
Evolución de la Ley Federal del Trabajo en México: reformas y cambios clave
Desde su creación en 1931, la legislación laboral mexicana ha evolucionado para incorporar nuevos derechos, adaptarse a los cambios económicos, entre otros.
Reforma laboral 2027: reducción de jornada y reloj checador obligatorio
A partir del 1 de enero de 2027, la jornada semanal pasará de 48 a 46 horas como parte del proceso gradual hacia la semana laboral de 40 horas.
Teletrabajo en México: evolución hacia el modelo híbrido y su impacto en el mercado laboral
El teletrabajo total en México cae: las vacantes remotas disminuyen y predominan modelos híbridos o presenciales en el mercado laboral actual.
Reforma laboral en México: implementación de la jornada de 40 horas y riesgos legales para las empresas
La reciente reforma a la Ley Federal del Trabajo en materia de jornada laboral establece el inicio de una transición hacia un esquema de 40 horas semanales.
Ley Federal del Trabajo: propuesta para obligar a empresas a contratar jóvenes
En el Senado de la República se analiza una iniciativa de reforma que busca fomentar el empleo juvenil mediante la imposición de obligaciones a los empleadores.
PTU en México: qué es, cómo se calcula y cuándo se paga en 2026
La Participación de los Trabajadores en las Utilidades (PTU) constituye un derecho laboral reconocido en la Constitución mexicana y desarrollado en la Ley Federal del Trabajo.
Reforma a la jornada laboral: avances hacia la semana de 40 horas y dos días de descanso
El Senado de la República aprobó cambios legales para establecer una jornada de 40 horas semanales, permitiendo dividirla en cinco días de trabajo y dos de descanso.
Propuesta en la Cámara de Diputados para obligar la entrega del contrato de trabajo antes de iniciar labores
Cámara de Diputados analiza una iniciativa para obligar a entregar a los trabajadores una copia de su contrato individual antes de iniciar la prestación de servicios.
Transformación de la contratación colectiva en México tras la reforma laboral de 2019
La implementación del nuevo modelo laboral en México, derivado de la reforma de 2019, ha implicado una transformación significativa en el número y naturaleza de los contratos colectivos de trabajo.
Escríbanos un WhatsApp