Estos son los principales afectados por la pandemia en el mundo laboral
La pandemia y sus efectos en el mercado de trabajo ocasionaron una caída en el empleo y una ampliación de la brecha laboral a niveles sin precedentes.
STPS y CFCRL firman convenio para garantizar la democracia sindical
La STPS y el CFCRL firmaron un convenio de coordinación para colaborar en las acciones de verificación de procedimientos de democracia sindical.
Mejores prácticas para un buen ambiente de trabajo
Uno de los mayores retos fue mantener una buena cultura organizacional en el trabajo remoto, adoptando estrategias vinculadas a la comunicación, el liderazgo y la cercanía con los colaboradores.
Puntos clave de la Reforma en materia de Subcontratación
En Bermúdez Abogados asesoramos a su empresa con los cambios legales que surjan con la Reforma en materia de subcontratación laboral.
Utilidades 2021 ¿cuándo se pagan?
La PTU es una obligación constitucional. Las empresas deben repartir entre sus trabajadores un porcentaje de sus ganancias hechas durante el último año.
Los mejores estados para trabajar en México en 2021
El Índice de Competitividad Estatal 2021 (ICE) mide la capacidad de los estados para generar, atraer y retener talento e inversiones.
60% de grandes empresas que operan en México tienen trabajadores subcontratados
Des del 24 de abril el outsourcing de personal, entendido como el suministro de trabajadores de una empresa a otra, ya es una actividad prohibida en México.
Estos son los empleos más solicitados por las empresas en el primer trimestre de 2021
A medida que la economía se recupera debido a la crisis originada por la pandemia de Covid-19, algunos sectores presentan una mejor dinámica en ofertas de empleo.
Reforma de la subcontratación y outsourcing
El Congreso de la unión ha reformado diversas legislaciones en el tema de la subcontratación y outsourcing.
Senado avala en lo general reforma de outsourcing
Con 118 votos a favor y 2 abstenciones el Senado de la República aprobó el dictamen que reforma 8 leyes en materia de regulación de outsourcing.
Inicia la implementación de la segunda etapa de la reforma laboral en 13 estados
El 1 de octubre, 13 estados se sumarán a los 8 que en 2020 iniciaron la operación de los mecanismos de resolución de conflictos que surgieron de la reforma laboral.
Beneficios no remunerados que buscan los empleados en sus trabajos
El salario emocional son los beneficios no remunerados que pueden recibir los empleados y que son un factor clave para la retención y atracción de talento.
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