Baja California Sur se mantiene por segundo año consecutivo como la entidad federativa con mejores condiciones laborales de México, de acuerdo con el Índice de Competitividad Estatal (ICE) 2026 del Instituto Mexicano para la Competitividad (IMCO).
El resultado corresponde al subíndice “Mercado de Trabajo”, que analiza distintos factores relacionados con las condiciones laborales en las entidades federativas, como los ingresos, la participación laboral, la informalidad y el nivel educativo de la población.
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Baja California Sur ocupa el primer lugar
En 2026, Baja California Sur ocupa nuevamente el primer lugar nacional en el subíndice Mercado de Trabajo. Entre sus principales indicadores destaca un salario promedio mensual de 16,742 pesos y una tasa de participación laboral de 67.5%.
La entidad también presenta buenos resultados en materia de informalidad laboral y escolaridad, dos factores que influyen directamente en las condiciones en las que trabajadores y empleadores desarrollan sus actividades.
El análisis del IMCO considera aspectos como el acceso a empleos formales, los ingresos laborales, la brecha de género y la proporción de población con educación superior, entre otros indicadores relacionados con el funcionamiento del mercado de trabajo.
De acuerdo con el instituto, estos elementos son relevantes para el desempeño de trabajadores y empleadores y para el crecimiento y desarrollo económico de las entidades federativas.
Los 10 estados con mejores condiciones laborales en 2026
De acuerdo con los resultados del ICE 2026, las entidades que ocupan las primeras posiciones son:
- Baja California Sur
- Ciudad de México
- Jalisco
- Baja California
- Sonora
- Chihuahua
- Sinaloa
- Colima
- Querétaro
- Nayarit
La Ciudad de México y Jalisco completan los tres primeros lugares del ranking, después de Baja California Sur.
¿Qué tienen en común los estados con mejores condiciones laborales?
A decir del IMCO, las entidades que ocupan los primeros lugares del ranking comparten tres características principales: menores niveles de informalidad, mayor escolaridad y mejores salarios.
En conjunto, estos estados registran una informalidad laboral de 42.1%, frente al 54.6% del promedio nacional. También cuentan con una escolaridad promedio de 11.1 años, aproximadamente un año por encima de la media nacional.
En materia salarial, el promedio alcanza los 14,290 pesos mensuales, cantidad que representa un 24% más que el promedio registrado entre las 32 entidades federativas.
Estos indicadores permiten observar que la posición de una entidad en materia laboral no depende únicamente de la cantidad de empleos disponibles, sino también de factores relacionados con la formalidad, los ingresos y las características de la población trabajadora.
Sinaloa y Colima registran los mayores cambios
Dentro de las diez entidades mejor posicionadas también destacan algunos movimientos importantes respecto de la medición anterior.
Sinaloa fue el estado que más posiciones avanzó, al escalar ocho lugares en el ranking de 2026.
Por el contrario, Colima retrocedió seis posiciones, después de haber ocupado el segundo lugar en la medición del año anterior.
Los cambios muestran que las condiciones del mercado laboral pueden variar entre un periodo y otro y que factores como los niveles de formalidad, los salarios y la escolaridad tienen un peso importante en la evolución de cada entidad.
Para trabajadores y empleadores, este tipo de indicadores permite conocer mejor las características del mercado laboral en las distintas regiones del país y observar las diferencias existentes entre las entidades federativas.
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Fuente: El Economista
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