por Bermúdez Abogados | Ago 12, 2026 | Derecho laboral, Derechos de los trabajadores
Cuando una persona decide terminar su relación laboral, existen distintas formas de hacerlo. Aunque la renuncia es la más conocida, la Ley Federal del Trabajo (LFT) también contempla la figura de la rescisión de la relación laboral por causas imputables al patrón, la...
por Bermúdez Abogados | Ago 10, 2026 | Derecho laboral, Empleo, Empresa
La informalidad laboral continúa representando uno de los principales desafíos del mercado de trabajo en México. Aunque en las últimas dos décadas se registró una disminución gradual de este indicador, las cifras más recientes muestran un estancamiento que dificulta...
por Bermúdez Abogados | Ago 5, 2026 | Incapacidades laborales
Durante 2025, las incapacidades derivadas de riesgos de trabajo representaron la pérdida de más de 19 millones de días laborales en México, de acuerdo con el Informe sobre la Situación Financiera y los Riesgos 2025-2026 del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS),...
por Bermúdez Abogados | Jul 29, 2026 | Derecho laboral, Empleo
Contar con un contrato de trabajo es un derecho fundamental que brinda certeza tanto a las personas trabajadoras como a los empleadores. Sin embargo, en México una parte importante de la población ocupada continúa laborando sin un contrato estable, lo que puede...
por Bermúdez Abogados | Jul 27, 2026 | Derecho laboral, Derechos de los trabajadores
Una iniciativa presentada en la Cámara de Diputados propone modificar la Ley Federal del Trabajo (LFT) para regular las actividades laborales que se realizan fuera de la jornada ordinaria y durante los días de descanso. El objetivo es establecer una compensación...
por Bermúdez Abogados | Jul 22, 2026 | Derecho laboral, Derechos de los trabajadores, Salud mental
Las bajas laborales vuelven periódicamente al centro del debate público. Con frecuencia, la discusión se centra en el costo que representa la incapacidad temporal para las empresas y los sistemas de seguridad social, así como en la necesidad de reducir el absentismo....
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