Los empleadores contarán con un plazo de 90 días para sustituir el Número Patronal de Identificación Electrónica (NPIE) por la e.firma emitida por el Servicio de Administración Tributaria (SAT) en los trámites electrónicos ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS).
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La medida comenzó a surtir efectos el 17 de julio, tras la publicación en el Diario Oficial de la Federación (DOF) del acuerdo aprobado por el Consejo Técnico del IMSS. Aunque el cambio no crea nuevas obligaciones para los patrones, sí modifica el mecanismo de autenticación que deberá utilizarse para realizar procedimientos electrónicos ante el instituto.
De acuerdo con el acuerdo, la e.firma tendrá los mismos efectos jurídicos que una firma autógrafa, por lo que los documentos electrónicos presentados mediante este mecanismo conservarán el mismo valor probatorio que la legislación otorga a los documentos firmados de manera tradicional.
En el caso de las personas morales, los representantes legales y administradores deberán vincular su e.firma a través del Escritorio Virtual del IMSS. Para realizar los trámites será necesario utilizar tanto la e.firma del representante como la de la empresa que representa.
Asimismo, el Consejo Técnico instruyó a la Unidad de Incorporación al Seguro Social para atender y resolver las dudas que surjan entre las distintas áreas administrativas del instituto respecto de la aplicación de este nuevo esquema.
Por su parte, la Dirección de Innovación y Desarrollo Tecnológico del IMSS deberá realizar las adecuaciones tecnológicas necesarias para que los trámites electrónicos puedan operar con el nuevo método de autenticación. Concluido el periodo de transición de 90 días, el NPIE dejará de utilizarse para los procedimientos patronales electrónicos ante el IMSS.
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Fuente: El Economista
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